Top 100: Neu aufgestellt auf der Suche nach der Innovationselite

Die Wirtschaftsinitiative „Top 100“ zeichnet auch 2012 wieder hervorragendes Innovationsverhalten deutscher Mittelständler aus, jetzt in 3 verschiedenen Größenklassen. Die Besten von ihnen erhalten das Gütesiegel „Top 100“. Das Projekt hat außerdem ein neues Gesicht: Ranga Yogeshwar steht als Mentor hinter der Innovationselite.

Die 100 Sieger, die zuletzt das Gütesiegel erhielten, zeigen, welches Innovationspotenzial der Mittelstand birgt: Zwischen 2008 und 2010 meldeten sie 1.865 internationale und 769 nationale Patente an, 48 von ihnen sind nationale und 19 internationale Marktführer, und sie erwirtschafteten 2010 einen Umsatz von circa 11,2 Mrd. Euro. Knapp die Hälfte davon mit Marktneuheiten und innovativen Verbesserungen der vergangenen 3 Jahre.

Alle „Top 100“-Preisträger verbindet ein inspirierendes und innovationsförderndes Top-Management und ein fruchtbares Innovationsklima. Sie arbeiten in Strukturen, die gute Ideen in die richtigen Bahnen lenken, und mit einem cleveren Innovationsmarketing, das die Bedürfnisse des Markts berücksichtigt.

In der neuen Runde ist „Top 100“ selbst noch innovativer geworden – die Macher haben das Projekt neu gestaltet: Damit die Leistungen noch besser zu vergleichen sind, können sich die Unternehmen erstmalig in 3 Größenklassen bewerben: bis 50 Mitarbeiter, 51 bis 250 und mehr als 250 Mitarbeiter. Wer in der jeweiligen Klasse den Hauptpreis und damit den Titel „Innovator des Jahres 2012“ erhält, ermittelt wie immer eine hochkarätig besetzte Jury.

Die compamedia GmbH führt das Mittelstandsbenchmarking „Top 100“ 2012 zum 19. Mal durch. Zur neuen Runde begrüßt das Team den neuen Mentor Ranga  Yogeshwar. Der Diplomphysiker und Fernsehmoderator wird die innovativsten Mittelständler von jetzt an begleiten. Damit löst er Lothar Späth ab, der bisher als Mentor hinter dem Projekt stand.

Benchmarkingprojekt „Top 100“
Bewerbung / Onlinefragebogen